160.000 de prahoveni figurau inregistrati ca participanti la Pilonul II de pensii administrate privat
Potrivit ultimelor date ale Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP), 5,64 milioane persoane participau, la nivelul Romaniei, in luna aprilie 2012, la fondurile de pensii administrate privat – Pilonul II, in crestere cu 0,58% fata de martie 2012 si cu 6,45% fata de aprilie 2011. Din acest punct de vedere, la finalul lunii martie a.c., judetul Prahova era reprezentat in totalul participantilor la sistemul Pilonului II cu aproximativ 160.000 de persoane. Ca si fonduri de pensii private obligatorii (Pilonul II), la sfarsitul lunii aprilie a.c., la nivel national se administrau active nete cu o valoare totala de 7.501,57 milioane lei (1.706,07 milioane euro), de asemenea in crestere cu 3,27% fata de luna martie 2012 si cu 48,27% mai mare decat in aprilie 2011 (crestere cu 37,39% raportat la moneda euro). La sfarsitul trimestrului I din anul acesta, doua treimi dintre participanti inregistrau o valoare a contului cel mult egala cu valoarea medie de 1.352 lei (309 euro), 30% dintre participanti aveau in conturi sub 100 euro, in timp ce 16,66% acumulasera cel putin 500 euro, in conditiile in care au trecut deja patru ani de la startul sistemului (2008). In ceea ce priveste distributia pe varsta, la aceeasi data de raportare, la nivel national, 56,71% dintre participanti aveau varsta de pana in 35 ani si 43,29% varsta de peste 35 de ani. Pe gen, distributia a fost urmatoarea: 51,71% barbati si 48,29% femei. De asemenea, e bine de stiut, ca administratorul unui fond de pensii private are obligatia de a transmite in scris, in fiecare an, fiecarui beneficiar, o scrisoare de informare cu date despre situatia activului personal al participantului la Pilonul II la data de 31 decembrie a anului precedent. La initiativa C.S.S.P.P., aceasta scrisoare trebuie sa contina si un material privind descrierea generala a intregului sistem de pensii private. Transmiterea acestor informatii se face cu titlu gratuit, la ultima adresa de corespondenta comunicata de participant pana la data de 15 mai a fiecarui an, pentru anul precedent. In plus, administratorul de pensii trebuie sa ofere, la cerere, informatii suplimentare privind participarea la un fond de pensii. In cazul in care scrisoarea de informare intarzie sa apara din diverse motive, printre care si neactualizarea la timp a datelor de contact, participantii pot solicita in mod expres administratorului de fond indeplinirea obligatiilor de informare, avand posibilitatea de a apela, in ultima instanta, direct la C.S.S.P.P., neexistand filiale judetene, pentru solutionarea eventualelor probleme de comunicare aparute intre participant si reprezentantii fondului de pensii. Totusi, in cazul in care informarea nu ajunge la participant din culpa administratorului, aceasta fapta constituie contraventie si este sanctionata conform prevederilor legale in vigoare.
O alta modalitate de a afla informatii legate de contul personal este aceea prin intermediul unui cont online securizat. Toti administratorii de fonduri de pensii administrate privat pot oferi participantilor la acest sistem posibilitatea de a verifica zilnic situatia activului.
Astfel, fiecare are acces zilnic la date referitoare la numarul de unitati de fond detinut, la suma si istoricul contributiilor brute, la valoarea zilnica a activului personal si la comisioanele percepute de administrator.
Pilonul II este denumirea data sistemului de pensii administrate privat, obligatorii pentru persoanele de pana in 35 ani si optionale pentru persoanele cu varsta cuprinsa intre 35 si 45 de ani si presupune transferul lunar al unei parti din contributia la asigurarile sociale (CAS), catre un fond de pensii administrat privat (administratorii fiind societati cu capital privat, autorizate de catre CSSPP). In acest fel, fiecare participant la sistem va putea beneficia de o pensie suplimentara, distincta de pensia primita de la stat (pensia de la stat nu va fi afectata in niciun fel, insa in plus fata de aceasta, participantul va primi si pensia suplimentara). Asadar, in acest context angajatii noi cu varsta sub 35 de ani trebuie sa isi aleaga un fond de pensii private in primele patru luni de la obtinerea primului loc de munca, fond in care se livreaza un procent din veniturile salariale brute. Daca o persoana nu isi alege singura fondul de pensii, dupa cele patru luni, este repartizata aleatoriu.
C. DOBRE
