Dintre cele 500 de posturi care urmeaza a fi deblocate la nivel national in sistemul sanitar, doar 12 vor fi repartizate la nivelul judetului nostru, desi solicitarile centralizate si transmise la Ministerul Sanatatii, de catre Directia de Sanatate Publica Prahova, au fost cu mult mai mari. Astfel, conducerea Spitalului Judetean de Urgenta Ploiesti a solicitat deblocarea a 42 de posturi, insa au fost aprobate doar patru, iar Serviciul Judetean de Ambulanta Prahova a cerut, de asemenea, deblocarea a 19 posturi, insa de la Ministerul Sanatatii s-au aprobat doar 8. ,,Concursul pentru cele opt posturi care urmeaza a fi deblocate – patru de soferi, patru de ambulantieri – se va desfasura pe 3 iulie. Toate cele opt persoane vor fi angajate la Ploiesti, deoarece din zona de sud a judetului avem cele mai multe solicitari’’, ne-a precizat Daniel Nicolae, directorul Serviciului Judetean de Ambulanta Prahova. Potrivit acestuia, in prezent exista un deficit de 26 de posturi de ambulantieri la nivelul serviciului amintit. ,,Am demarat deja procedurile legale pentru a putea scoate la concurs cele patru posturi, respectiv de medic specialist urolog, medic biolog cu specialitatea in citologie, medic rezident in ultimul an cu specialitatea in radiologie- imagistica si medic rezident, tot in ultimul an, pentru medicina de urgenta. Pentru inceput am cerut avizul Ministerului Sanatatii, toata procedura urmand a dura maximum o luna de zile’’, ne-a precizat si Mirela Neagu, presedintele Consiliului de Administratie al Spitalului Judetean de Urgenta Ploiesti. Spitalul Judetean de Urgenta Ploiesti are 2.036 de angajati fata de cele 2.411 posturi prevazute, de unde rezulta un deficit total de 375 de angajati, in special fiind vorba despre medici si asistente medicale. Reamintim ca, potrivit hotararii de Guvern privind deblocarea unui numar de 500 de posturi vacante in sistemul sanitar, numai 300 din totalul acestora au fost repartizate spitalelor judetene de urgenta, spitalelor care asigura asistenta medicala de urgenta pentru adulti si copii din Municipiul Bucuresti, serviciilor de ambulanta si institutelor si centrelor medicale clinice. Celelalte 200 de posturi au fost deblocate pentru angajarea de personal la Institutul Regional de Oncologie Iasi in vederea demararii activitatii – aceasta fiind o unitate nou infiintata – si la Spitalului Clinic Judetean de Urgenta “Sf. Spiridon”, tot din Iasi.
In plus, trebuie precizat ca deblocarea posturilor nu implica si depasirea limitei de cheltuieli impusa de lege in cazul unitatilor spitalicesti, respectiv de 70% pentru cheltuielile de personal.
C. DOBRE
