Casa de Cultură „Geo Bogza” va avea structura unui birou
Apariţia OUG nr.77/2013, prin care se urmăreşte eficientizarea funcţionării administraţilor publice locale prin reducerea cheltuielilor din primării şi din instituţiile subordonate, a dus la modificări şi în organigrama executivului câmpinean. La ultima lor întâlnire, consilierii municipali câmpineni au aprobat modificări în organigramă şi în statul de funcţii ale aparatului de specialitate al primarului Câmpinei, precum şi în cele ale instituţiilor subordonate municipalităţii. Prin aprobarea celor două proiecte de hotărâre iniţiate de edilul-sef au fost desfiinţate 18 posturi vacante, dintre care şase funcţii publice de execuţie (un consilier clasa I, gradul asistent, de la Serviciul Administraţie publică locală, un referent clasa III, gradul superior, de la Compartimentul finanţe-contabilitate, un consilier clasa I, gradul superior, de la Compartimentul evidenţă impozite şi taxe, un consilier clasa I, gradul superior, de la Serviciul ADPP, un consilier clasa I, gradul superior , de la Compartimentul Urbanism, un consilier clasa I, gradul principal, de la Compartimentul programe de finanţare şi relaţii internaţionale), şi 12 funcţii contractuale (un post de consilier juridic la Consiliul Local, şase posturi la serviciul Administrare spaţii verzi, patru posturi muncitori la Atelierul infrastructură urbană, un post de îngrijitor la Piaţa Centrală). De asemenea, trei persoane îşi vor pierde funcţiile de conducere. Printre acestea din urmă se numără şi două funcţii de contabil-şef, una la Casa de Cultură şi una la Casa Tineretului, urmând ca persoanele care ocupau această funcţie la cele două instituţii să devină contabili grad IA şi să primească salarii mai mici. Persoanele care îşi pierd funcţiile de conducere beneficiază, totuşi, de drepturile salariale actuale până la 31 decembrie 2013, urmând să fie încadrate pe nouă grilă de la 1 ianuarie 2014. În urma ordonanţei respective nu-şi pierde nimeni locul de muncă, fiind vorba doar despre desfiinţarea unor posturi deja vacante. Cum am mai precizat, tot ca efect al OUG nr. 77/2013, structura şi statutul unor instituţii din subordinea Primăriei Câmpina au suferit şi ele modificări. Cea mai spectaculoasă este cea prin care Casa de Cultură „Geo Bogza”, pentru că rămâne cu doar şapte angajaţi, va fi asimilată unui birou. Directorul celei mai vechi instituţii de cultură din municipiu, poetul Florin Dochia, va fi încadrat pe funcţia de şef de birou.
Adrian BRAD
AJOFM Prahova are de recuperat peste 1,8 milioane de lei de la CAS
Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Prahova are de recuperat de la Casa de Asigurări de Sănătate (CAS) Prahova suma de peste 1,8 milioane de lei, reprezentând concediile medicale ale şomerilor plătite de agenţie de la începutul anului 2011 până în prezent. Directoarea AJOFM Prahova, Cristina Stoichici, a afirmat, în şedinţa Colegiului Prefectural Prahova de săptămâna aceasta, că motivul pentru care s-a ajuns la această situaţie este legat de incompatibilitatea sistemelor informatice dintre cele două instituţii.
‘’Avem de recuperat din concediile medicale ale şomerilor peste 1,8 milioane lei. Au fost medieri, răspunsul a fost că nu se poate, că există incompatibilitate între sistemele informatice. (…) Este o stare de fapt, nu e cineva vinovat sau de rea credinţă. Pur şi simplu, sistemele informatice nu au fost compatibile, e o treabă veche, de la începutul anului 2011, nu s-a rezolvat nici până astăzi. Chiar şi când am fost la Instituţia Prefectului am mediat de vreo două-trei ori acest lucru şi doamna preşedintă a Casei de Asigurări de Sănătate ne-a promis că face şi domnia sa toate diligenţele, dar răspunsul afirmativ nu a venit încă’’, a declarat aceasta. Stoichici a explicat că AJOFM a achitat această sumă, iar acum banii trebuie recuperaţi de la CAS. Totodată, aceasta a declarat presei că situaţia legată de incompatibilitatea sistemelor informatice a existat în mai multe judeţe din ţară, însă banii au fost viraţi de casele de sănătate din judeţele în cauză.
