Asa cum precizam in numarul din 16 iunie a.c. al cotidianului „Prahova”, din organigrama companiei Posta Romana vor fi taiate 146 de posturi de conducere si 454 de subunitati postale, fapt care va conduce la disponibilizarea a circa 2000 de angajati. Acest proces va genera economii anuale de pana la 50 de milioane de lei, concomitent cu reducerea birocratiei care atinsese cote inimaginabile, recunoscute public si de catre Valerian Vreme – ministrul Comunicatiilor, entitate care detine 75 la suta din actiunile companiei. „Pentru luarea unei decizii, au existat situatii cand un document a fost semnat de 27 de persoane (!?!). Nu poti sa fii eficient intr-o astfel de structura. Ca efect al restructurarii, deciziile se vor lua intr-un singur loc, procedurile vor fi mai simple si vom elimina verigile slabe care genereaza costuri”, a declarat acesta. Valerian Vreme s-a referit si la cheltuielile mult prea mari cu personalul (reprezentand 80 la suta din totalul cheltuielilor operationale), precum si la contractele incheiate de companie, in ultimii 10 ani, prin care fostii ministri ai Comunicatiilor si directori ai Postei Romane „au legat cu lanturi” activitatea acesteia. „Nu este normal sa avem contracte colective de munca semnate pe 15 ani. Nu gasim astfel de contracte in Europa. In plus, unele clauze din contractul de munca prevad ca un director care a fost trecut pe un post inferior sa fie remunerat, in continuare, cu acelasi salariu!. De asemenea, mai multe contracte incheiate cu diversi furnizori de servicii, dafavorabile Postei, grevau puternic cheltuielile operationale ale companiei, motiv pentru care pe unele le-am suspendat, iar pe altele le-am reziliat”, a adaugat ministrul. Sa ne mai miram atunci, de ce compania a inregistrat, in anul trecut, pierderi in valoare de 29 milioane de euro!
D. CONSTANTIN
