Pentru ultimul trimestru al anului, majoritatea administratorilor firmelor romanesti se arata cat se poate de rezervati, atunci cand vine vorba despre noi angajari. Astfel, conform unui studiu realizat de compania Manpower Romania, legat de perspectivele angajarii de forta de munca, dintre cei 751 de manageri de societati comerciale intervievati, 21 la suta au declarat ca, in perioada octombrie – decembrie 2010, anticipeaza o crestere a volumului angajarilor si tot atatia previzioneaza o reducere, in timp ce 56 la suta nu intrevad nicio schimbare in aceasta directie, fiind mai degraba multumiti daca vor reusi macar sa-si pastreze actualul numar de salariati.
Managerii intervievati in acest studiu provin din toate cele opt regiuni de dezvoltare ale tarii. Imbucurator este faptul ca directorii din patru dintre regiunile respective au afirmat ca, in viitorul trimestru, se asteapta la o crestere a numarului salariatilor. In acest sens, cei mai optimisti se arata a fi patronii proveniti din Regiunea Vest, care previzioneaza o crestere a volumului angajarilor cu 12 la suta, urmati de colegii lor din Regiunea Sud-Muntenia (careia ii este arondat si judetul Prahova) care anticipeaza un procent de crestere ceva mai lent, de doar 3 la suta. De cealalta parte, intreprinzatorii din regiunile Nord-Vest, Sud-Est si Nord-Est prognozeaza valori pesimiste, care variaza de la minus 14 la suta pana la minus 5 la suta.
Studiul mentionat analizeaza si evolutia sau involutia angajarilor in 10 sectoare de activitate ale economiei, in ultimul trimestru din anul in curs, concluzia specialistilor fiind aceea ca in jumatate dintre aceste domenii prognoza este una pozitiva. Cei mai increzatori se arata a fi directorii firmelor care activeaza in sectorul industriei prelucratoare, care anticipeaza o crestere a numarului angajarilor de 13 la suta, urmati de cei din sectoarele finante, asigurari si servicii imobiliare – cu 9 la suta. Ceva mai prudenti sunt colegii lor din sectoarele energie electrica, gaze naturale si alimentarea cu apa potabila, care estimeaza o crestere de doar 4 la suta a efectivului de salariati. Cele mai pesimiste perspective de angajare sunt raportate de catre directorii de firme sau institutii din sectorul administratiei publice (-18 la suta), constructii (-15 la suta), transporturi si comunicatii (-10 la suta).
„Cu toate dificultatile existente pe piata muncii, cauzate in principal de efectele crizei economice, multi angajatori previzioneaza o imbunatatire a evolutiei angajarilor si deci o revigorare a propriilor afaceri, comparativ cu perioada similara din anul trecut”, concluzioneaza Camelia Stanculescu, general manager al Manpower Romania – unul dintre liderii din industria serviciilor de resurse umane.
D. CONSTANTIN
