D. Constantin
În cursul lunii trecute, în evidenţele Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Prahova nu a fost înregistrat, din fericire, niciun accident mortal sau accident colectiv la locul de muncă. În schimb, au fost consemnate 9 cazuri de persoane accidentate la locul de muncă, soldate cu incapacitate temporară de muncă a acestora. Respectivele evenimente nedorite au avut loc în unităţi din industria constructoare de maşini, comerţul cu amănuntul sau cu ridicata, construcţii, transporturi şi confecţii. Împrejurările în care s-au produs accidentele de muncă menţionate sunt cele despre care am relatat în dese rânduri: căderi de la înălţime, prinderi, loviri, striviri de maşini sau utilaje tehnologice aflate în funcţiune, din cauza neatenţiei persoanelor în cauză. În plus, aflăm că a apărut şi un caz de accidentat în muncă din cauza unei… agresiuni fizice, fapt care reprezintă o premieră la nivelul Prahovei!
Conform precizărilor inspectorului şef adjunct al ITM Prahova, Constantin Stoica, pentru neajunsurile constatate în urma controalelor efectuate, în cursul lunii anterioare, au fost aplicate 314 sancţiuni contravenţionale, în valoare totală de 84.000 de lei, comparativ cu 242 de amenzi, însumând 49.000 de lei, aplicate în perioada corespunzătoare a anului precedent. De asemenea, interesant de menţionat este şi faptul că, tot în perioada analizată, în evidenţele ITM Prahova au fost consemnate şi 14 cazuri de îmbolnăviri profesionale. Cele mai multe dintre acestea au avut loc la SC Upetrom 1 Mai SA Ploieşti – 10 cazuri, după care urmează SC Uztel SA Ploieşti – două cazuri, respectiv SC Uzina Mecanică Plopeni şi SC Flacăra SA Ploieşti – câte unul. Autorităţile investighează împrejurările în care s-au produs îmbolnăvirile profesionale, precum şi măsurile care se impun pentru evitarea apariţiei altor cazuri asemănătoare.
